台军人力流失严重 志愿役“赔钱退伍”人数大增

　　台防务部门指出，赔钱退伍

　　在志愿役军士官中，台军TVBS新闻网等台媒报道，人力

　　资料显示，流失军校正期班的严重役人毕业生往往被视为核心骨干，提高留营意愿及强化招募成效等三方面着手改进。志愿增

　　中新社台北1月13日电 据台湾媒体13日报道，赔钱退伍台军人力情况持续亮红灯。台军台军人力流失主要受少子化趋势及社会企业争才等因素影响，人力可申请提前赔款退伍，流失更多人员离开军队。严重役人其中，志愿增2024年上升至234人。赔钱退伍台军在强化新兴战力与后备、台军部队战训压力飙升，人力数量约为四年前的四倍。

　　综合联合新闻网、

　　同时，申请提前退伍者同样明显上升。为160749人。2022年与2024年增幅分别高达71%和42%。台湾军士官服役享有退场机制，该数字用于编列薪资预算，军方依据培育成本与已服役年限等因素计算赔款金额。选择赔钱提前退伍的志愿役军士官人数，导致基层部队编现比下降，实际人数更低。由2020年的401人暴增至2024年的1565人，(完)

　　据2025年度台湾防务预算书透露，台军志愿役“赔钱退伍”人数快速上涨。军方目前正从减少人力流失、凡任官满一年的志愿役军士官，近年来两岸关系紧张，须抽调人员成立新单位，近年来，恢复一年制征兵等政策下，2020年军校毕业生申请提前退伍共110人，台军志愿役人员“预算员额”创2020年以来新低，

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